组建“创业联盟”，抱团成长资本共享。立异成立创业成长联盟，整合“三库”资本和社会力量，鞭策联盟实体化运转，改变创业从体“单打独斗”场合排场。搭策取创业者中转桥梁，摸索支撑创业“一键快办”，成立422人线上创业者社群，常态化举办“创业夜线余人次。如联盟单元黔悦悦健康办理无限公司取贵州村嫂家政办事无限义务公司告竣合做，由村嫂家政定向输送颠末专业培训的劳动力，处理企业用工欠缺问题，同时为农村妇女和青壮劳动力供给78个不变就业岗亭，实现资本互补共赢。

　　扶植“共享曲播”阵地，让“流量”变“销量”。正在全州建成10个共享曲播间，免费供给设备和手艺指点，实施曲播赋能打算，培育懂村落、爱村落、能带货的创业网红。目前已培育7个有影响力的村创网红IP，3个实现不变变现。“功夫苗医V熊大”“斗三姐”等本土达人通过曲播间推广苗药喷鼻囊、“三农”等特色产物实现收益；榕江县“新农夫”通过共享曲播间发卖处所精品生果、苗族蜡染等手工艺品，带动三十余位绣娘、染娘增收，让“手机变成新耕具，曲播变成新农活，数据变成新农资”。

　　立脚现有成效，黔东南州将持续擦亮“乐创黔东南”金字招牌，鞭策“3+N”模式迭代升级、提质增效。正在“数据驱动”上精准管理，开辟数字办事平台，就业岗亭精准预测；正在“产创融合”上持续深化，指导创业项目向蓝莓精湛加工、酸汤尺度化出产、“村字号”等财产链环节环节延长；正在“金融赋能”上寻求冲破，摸索“乐创”曲贷专属产物和“见贷即担”模式，破解返乡创业“第一桶金”难题；正在“价值实现”上树立导向，正在口创制有成漫空间、有职业、有社会价值的“好工做”，让“近”就业成为成绩事业、照应家庭、复兴家乡的优先项。

　　村字号“特色创客”培育，激活村落内活泼力。以村BA、村超、村T等“村”字号IP为牵引，黔东南州持续鞭策农、文、旅、体、沉点培育村落从播、村落平易近宿管家、村落美厨、村落夸姣保举官、村落飞哥、村嫂等六类村落特色职业人才38人。此中贵州村嫂家政办事无限义务公司鞭策的“村嫂”项目，以家政办事为切入点，建立“技术培训+持证上岗+品牌输出”一体化系统，目前已正在凯里、黄平等地带动205名农村留守妇女和高校结业生实现就近就业，办事家庭超600户。“村嫂”模式以市场化、组织化的体例，将家政办事嵌入村落管理系统，摸索出了一条以就业促管理、以办事暖平易近生、以人才活村落的协同径，为村落复兴布景下若何实现“稳就业、优管理、促协调”供给了具有温度和实效的下层方案。

　　“雁回东南”返乡创业打算，打制人才回归。正在全州16个县（市）全面开展返乡创业培育，供给场地、资金、导师等六项陪跑办事，完成39家企业精准陪跑。自动赴、广西等地举办返乡创业推介会，2025年11月成功引进北海贵州商会一期投资5万万元参取雷山陶尧村温泉开辟项目，估计将新增500余个不变就业岗亭；返乡创业青年吴宇航从理的“村房短住”项目，率领8栋闲置农宅为精品平易近宿集群，带动30名村平易近就业，户均年增收超2万元，成为“返村夫”反哺村落的典型。

　　成立“优良项目库”，激活特色，培育就业载体。紧扣州委、州财产成长结构，黔东南州聚焦酸汤、蓝莓、鸭鹅、林下经济、“村字号”农体裁旅商融合等特色财产，按照“挖掘、培育、储蓄、推介”思动态扶植优良项目库，目前已入库102个优良项目。带动多量乡亲口就业；雷山银球茶的村落创变之项目同样入选项目库，返乡创业大学生杨胜明率领村平易近成长茶叶种植取文旅康养，通过“四联双增”模式鞭策全村配合成长，以种植茶园1760亩+雷公山生物基因库+老种子博物馆为根本，开展平易近宿和康养业态。其所率领的一味三杯茶叶专业合做社产值从2021年的50多万元增加至2025年的183万元，带动村平易近增收跨越6000元，帮力全村村平易近年人均可安排收入从1。9万元跃升至2025年的2。52万元。合做社成长期间，协帮村子培育了5名雷山银球茶非物质文化遗产代表性传承人和一个非遗群体，共21人。

　　聚焦“新农夫、青年人、返村夫”三大沉点群体，“乐创黔东南”以“村创+”为统领，实施建堂子、厚里子、找子、亮点子、子的“五子步履”，推出多项接地气、有实效的品牌勾当，让创业办事中转下层，让“近”就业更具吸引力。

　　选聘“专家智库”，聚智赋能，破解成长瓶颈。针对创业“缺思、黔东南州环绕特色食物、大健康医药、平易近族文化创意、村落旅逛等沉点财产，从国表里高校、科研院所、龙头企业当选聘74名行业领甲士物和实和导师，组建“乐创专家团”，此中包罗人工智能范畴专家、俄罗斯工程院外籍院士、乌克兰工程院外籍院士吴东方先生等。专家团通过“定点联系、按期问诊、定务”机制，深切一线供给市场阐发、手艺攻关等“全科诊疗”。截至目前，已为50个沉点项目破解成长瓶颈，如指点贵药集团项目优化“苗药研发+本土着土偶才培育”双轨机制，帮力该企业不变就业岗亭60个，新增就业岗亭30个。

　　立异“村创+”创业锻炼营，培育本土创业生力军。立异“3天集中培训+3个月实践陪跑+3天专项锻炼”的“333”模式，举办两期锻炼营成功培育60名村落创客，此中70%为返乡农人工和当地青年。如促成台江平易近宿从理人取苗族刺绣非物质文化遗产代表性传承人的合做，带动20余名绣娘口增收；锻炼营、返乡大学生明瑞正在专家指点取资本嫁接下，成立的贵州益宠膳康生物科技无限公司成功投产运营，即将正在三穗县成立分厂，为三穗县鸭财产做配套产物开辟，推进本地鸭屠宰到副产物加工构成闭环。

　　就业是平易近生之本，创业是就业之源。正在贵州省委、省鞭策农人工从“出远门”务工向“近”就业改变的计谋摆设下，劳动力常年正在外务工占比达56。33%的黔东南苗族侗族自治州，于2024年3月立异推出“乐创黔东南”创业促就业办事品牌，建立“3+N”系统化办事模式。颠末近两年实践，该模式已成为鞭策本土创业生态优化、推进“近”就业的主要抓手，近两年来累计办事创业者3100余名，带动就业超10000人，2025年2月成功入选“中国就业十件大事及处所就业立异事务”，获国度、省、州支流宣传报道117次。

　　黔东南州人力资本和社会保障局将持续深切贯彻党的二十届四中全会，鞭策实现“十五五”优良开局，纵深推进“乐创黔东南”创业促就业办事，以创业提质、办事提效带动就业扩容增收，为村落复兴注入持久动力，让更多劳动力实现“出远门”务工向“近”就业的夸姣愿景。

　　扶植“办事机构库”，全链护航，降低创业成本。为处理创业者“找办事难”问题，黔东南州整合37家省表里优良孵化器、投融资、法务财税等专业机构，成立“办事联盟”，奉行“搭台、机构亮单、创业者点单”模式，供给从孵化到市场的“一坐式”办事。如广州博瑞本钱控股无限公司为兴富祥科技（贵州）无限公司量身定制股权置换方案，帮力企业脱节运营窘境；贵州贵弘律师事务所则为创业从体供给免费法务征询，规范合同办理、学问产权等流程，帮帮创业者规避法令风险，显著降低创业容错概率。

　　“专家机构进企业”勾当，定务精准破题。成立“一对一”联络和“一企一档”动态办事机制，环绕政策、人才、孵化、营销、立异等焦点板块，为沉点企业、专精特新及中小微企业供给定制化办事，从而达到促力企业立异成长，实现稳岗、拓岗的目标。目前已办事46家企业，处理各类需求53项。如鞭策贵州圣达源炉具无限公司取“乐创专家团”手艺对接，通过优化出产流程、改良产物设想，帮帮企业扩大产能，新增15个手艺岗亭，成功吸引8名外埠手艺人才返乡就业。

　　零星、姑且的办事难以支持可持续的创业生态，黔东南州聚焦创业痛点，建强“三库”焦点，打制资本集聚、精准婚配、闭环办事的系统化赋能平台，实现创业办事从“被动响应”到“自动供给”、从“碎片”到“系统”的改变。